贵州省凯里市第一中学 2022年面向社会公开调配优秀教师的公告

发布时间:2022-05-11 11:46:37 来源:凯里一中 作者:klyz 阅读次数:

贵州省凯里市第一中学

2022年面向社会公开调配优秀教师的公告

 

为充实我校师资力量,经市教育和科技局同意,拟面向社会公开调配8名优秀的在职在编高中教师,现就调配工作公告如下:

一、拟调配岗位

(一)岗位名称

序号

   位

学段

学科

人数

备注

1

凯里市第一中学

高中

数学

2


2

凯里市第一中学

高中

英语

1


3

凯里市第一中学

高中

物理

1


4

凯里市第一中学

高中

化学

1


5

凯里市第一中学

高中

生物

2


6

凯里市第一中学

高中

历史

1


(二)岗位类型:专业技术岗位

(三)调配计划人数:8名

(四)岗位所需专业:与学科相对应的专业

(五)岗位所需其它条件:

1.基本条件

1)遵守中华人民共和国宪法和法律。

2)具备良好的品行和职业道德。

3)普通高校大学本科及以上学历、学位。

4)普通话等级二级乙等及以上。

5)具有丰富的高中教学经验,近五年有两届高中毕业班教学经历且业绩突出。

6)持有高中及以上相应学科教师资格证。

7)在职在编,且具有一级教师及以上职称。

8)身体健康。

9)30—40周岁(1982年5月9日以后出生至1992年5月9日以前出生),个别特别优秀的教师,年龄适当放宽到45周岁(1977年5月9日以后出生)。

10)近五年年度考核一次优秀及以上(见习期年度考核评定为 “不定等次”视为合格等次)。

11)体检、考察合格。

2.优先条件:在同等条件下,获得省、州(市)骨干教师、名师、名班主任、特级教师荣誉称号者优先。

3.有下列情况之一者,不作为调配人选:

 (1)曾因犯罪受过刑事处罚或劳动教养的人员,正在接受审计、纪律审查和监察调查,或涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的,因组织需要采取措施的除外。

2)曾被开除公职或被辞退未满5年的人员。

3)受党纪、政纪处分期限未满或近5年年度考核中曾被确定为不称职(不合格)的人员。

4)试用期内的公务员、事业单位工作人员。

5)法律、法规和政策规定的其他情形。

二、报名及资格审查

(一)报名及资格审查时间:2022年5月11日—12日

(二)报名地点:凯里市康巴大道2号凯里一中办公室

(三)报名联系人:杨老师(13595546446)

(四)报名资料包括:身份证、毕业证、学位证、教师资格证、普通话等级证、职称资格证、年度考核证明材料、所在单位、所在单位教育主管部门、县级及以上人社部门(或组织部门)同意报考证明材料、高三教学经历印证材料、报考岗位所需的其他资格证件等材料原件和复印件;同时提交同底免冠彩色1寸证件照片纸质版三张和电子版; 如有专业业绩材料可一并提供,无则忽略。

资格审查贯穿人才调配工作的全过程,如在调配过程中发现被调配人员有违规违纪、材料不齐、提供虚假信息或不符合报考职位条件等情况的,无论在哪个环节发现,均取消其应聘资格。

三、测试程序

(一)测试

1.测试时间:2022年5月14日

2.测试地点:凯里市康巴大道2号凯里一中

3.测试方式:笔试(学科综合知识测试)+试讲(课堂教学)

(二)业绩认定

专家组根据报考者提供的材料进行业绩认定,业绩成绩占综合成绩的20%。

(三)综合成绩计算

综合成绩按面试、试讲、业绩认定相应比例计算。其中笔试成绩占综合成绩30%,试讲成绩占综合成绩的50%,业绩认定占综合成绩的20%,即综合成绩=笔试成绩×30%+试讲成绩×50%+业绩×20%。综合成绩达80分方可进入下一环节。

笔试、试讲、业绩认定和综合成绩计算均按“四舍五入法”保留小数点后两位数。

根据综合成绩从高到低进行排名,同一职位考生总成绩相同的,笔试成绩高的考生名次排前,笔试成绩相同的,试讲成绩高的考生名次排前,试讲成绩仍相同的,则重新组织试讲,以新试讲成绩高者名次排前。

四、体检

参照公务员招录中有关体检的规定和标准进行,体检项目和标准按《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》、《关于印发<公务员录用体检操作手册(试行)>有关修订内容的通知》(人社部发〔2013〕58号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册〉(试行)有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)及我省有关规定执行。

体检工作安排在县级及以上综合性医院进行,体检具体时间和医院另行通知报考者,体检费用由考生自理。

五、考察

(一)考察时间:2022年5月

(二)考察方式:到拟确定人选的工作单位进行实地考察。

(三)考察内容:主要针对拟确定人选在原工作单位的德、能、勤、绩、廉等方面进行考察,注重工作实际;同时审核其个人档案是否健全;征求拟确定人选工作单位意见及了解工作表现情况等。

六、拟调配人选确认

根据考生综合成绩从高分到低分确定调配人选,经凯里市第一中学党委确定推荐人选,报市教育和科技局党组研究。按干部管理权限,由市教育和科技局报市委组织部、市人力资源和社会保障局、市委机构编制委员会等相关部门审核,确认拟调配人选。如出现拟调配人员放弃或体检、考察等不合格情况,可依次递补,但总成绩须达到80分。

七、公示

经组织、编制、人社、纪检监察等部门审核同意后,在凯里市第一中学、凯里市教育和科技局公示栏进行公示,公示期不少于7天。

八、办理调配手续

经公示期满无异议的,按干部管理权限,报组织、人事、编制等部门办理相关聘用手续。

九、其他事项

现场报名时,需提供贵州健康码、行程码,48小时核酸检测结果阴性报告,个人疫情防控承诺书(承诺近期没有发热、咳嗽、腹泻等症状,且未接触新冠疫情确诊患者或疑似病例,未去过疫区等)。

 

 

贵州省凯里市第一中学

2022年5月10日

凯里一中2022年公开调配优秀教师报名表.docx


上一篇:已经没有了

下一篇贵州省凯里市第一中学询价比选公告

延伸阅读